自开展党史学习教育以来，中建科工华中大区聚焦难点、抓准重点、激发亮点，探索“四办”创新法推动“我为群众办实事”活动有效落地，全力解决好职工工友的急难愁盼问题，助推党史学习教育走深走实，暖人暖心。
“四办”即针对群众需求精准办、聚焦突出问题集中办、推动党员示范带动办、带动社会力量参与办。
据该公司相关负责人介绍，公司党委通过定期开展问卷调查，开办月度“工会主席接待日”、一线工友座谈会等多渠道、多形式、多举措“开门纳谏”，并建立健全“为民服务”清单机制，有序搭建服务工作流程，编印《我为群众办实事专项服务指南》，让广大党员干部服务明方向、干事有依据，切实打通职工意见反馈的“最后一公里”。
为群众办实事、解难题，关键在于一个“实”字。为让广大职工感受到看得见、摸得着的获得感，该公司各级党组织下沉一线，从“紧急度、效益增量、满意度”三个维度对员工反应问题进行考核考量，针对性配置资源，梯次部署解决路径，现已解决痛点、堵点问题120余项。例如，针对职工反映的车间照明度不足、通风系统老化等问题，该公司设立“改造专项行动小组”，仔细进行现场勘查，选用节能效益更佳的LED工矿灯，亮度提升3倍，能耗降低38%。
在“我为群众办实事”活动中，该公司注重发挥党员干部表率作用。公司以基层党支部为核心，开展企业党员“亮身份，认岗承诺、认真践诺、民主评诺”的“一亮三诺”活动。活动以“网格化”党小组为依托，组建党员中心示范岗，开展“百项服务”专项活动，设立“服务清单销账”比拼榜单，公示活动完成进度、执行措施，评选“服务之星”，将服务清单完成率列入考评体系，构建办实事的“源头活水”。据悉，开展该项活动以来，公司已完成服务清单“销账”80余份，评选“服务之星”8名。
此外，该公司联动群团、社会组织，带动社会力量参与办实事。公司发挥“党建”带“团建”力量，全面铺开“我为青年做件事”主题实践活动，组织“建证”党员志愿服务队，与湖北省多地社区、保康县政府希望小学联合开展爱心赠书、志愿清扫、星光“微心愿”等16项志愿服务，借力社会力量在组织策划、资源整合等方面的专业优势，打造“铁骨仁心”志愿服务品牌。
据悉，中建科工华中大区将持续秉承“一个行动胜过一打纲领”的理念，从最突出的问题抓起，针对职工反映的“操心事、烦心事、揪心事”，真正把民之所忧、民之所盼作为帮群众办实事、解难题的着力点，不断增强广大职工的获得感、幸福感、安全感。